SOSTENIBILITÀ
Missione
Dal 1932 offriamo esperienze autentiche e sostenibili che celebrano le destinazioni italiane, creando un impatto positivo su ambiente e comunità. Connettiamo i viaggiatori alla bellezza del nostro territorio, trasformando ogni viaggio in un tributo al patrimonio culturale e identitario Italiano.
Il nostro approccio
alla sostenibilità
Oggi integriamo pienamente i principi ESG – Environmental, Social, Governance come leva di valore, competitività e resilienza, in linea con gli standard internazionali del Global Sustainable Tourism Council (GSTC) e del programma Travelife.
Per Aloschi Bros, la sostenibilità non è un’iniziativa isolata, ma un principio guida che orienta ogni scelta operativa, strategica e organizzativa.
Negli ultimi anni abbiamo avviato un percorso strutturato di integrazione della sostenibilità all’interno del nostro modello aziendale, trasformando processi, relazioni e modalità operative per garantire pratiche etiche, inclusive e a basso impatto ambientale lungo l’intera catena del valore.
Stiamo formando figure interne dedicate alla sostenibilità e abbiamo istituito un Comitato per la Sostenibilità, incaricato di definire, monitorare e comunicare obiettivi e azioni coerenti con:
- gli standard GSTC
- gli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile delle Nazioni Unite (SDGs)
- i principi ESG applicati al turismo incoming e alla crocieristica
Integrità e Governance Responsabile
Abbiamo introdotto procedure di controllo interno, strumenti digitali e processi di tracciabilità per garantire correttezza, affidabilità e integrità in ogni attività aziendale.
Promuoviamo una cultura basata su etica e responsabilità attraverso programmi di formazione continua su:
- comportamento etico
- anticorruzione
- gestione dei conflitti di interesse
Il nostro obiettivo è coinvolgere almeno il 100% dei dipendenti entro il 2027, rafforzando una governance solida, trasparente e consapevole.
Valore per le persone
Le persone sono al centro del nostro modello di sviluppo. Promuoviamo un ambiente di lavoro equo, inclusivo e orientato al benessere, valorizzando competenze, diversità e crescita professionale.
I nostri impegni includono:
- incremento presenza femminile nei ruoli di responsabilità
- percorsi strutturati di formazione e sviluppo
- sviluppare iniziative di benessere aziendale basate su protocolli WHP
Valore per l’ambiente
Ci impegniamo a ridurre l’impatto ambientale delle nostre attività e a promuovere comportamenti responsabili lungo tutta la filiera turistica.
Le nostre azioni includono:
- misurazione delle emissioni di CO2 (Scope 1 e Scope 2)
- avvio della misurazione delle emissioni Scope 3 entro il 2028
- riduzione del 50% del consumo di carta e toner entro il 2026
- programmi di riciclo e riuso di materiali, apparecchiature e RAEE
- campagne di sensibilizzazione ambientale rivolte al personale
Collaboriamo attivamente con partner e stakeholder per condividere standard ambientali comuni e amplificare l’impatto positivo delle nostre iniziative.
Valore per le comunità e i territori
Essere sostenibili significa anche preservare i valori dei territori in cui operiamo. Sosteniamo progetti di responsabilità sociale volti a ridurre le disuguaglianze economiche, culturali e sociali, favorendo lo sviluppo locale e la coesione delle comunità.
Ogni anno contribuiamo a progetti dedicati alle comunità locali, collaborando con enti, associazioni e istituzioni.
Partecipiamo inoltre a network nazionali e internazionali che promuovono una visione inclusiva e sostenibile del turismo, incoraggiando la diffusione di una cultura ESG lungo tutta la filiera.
La sostenibilità è un valore centrale per Aloschi Bros e guida ogni nostra scelta. Promuoviamo un turismo responsabile che tutela l’ambiente, valorizza le comunità locali e genera benefici duraturi per i territori. Riduciamo l’impatto ambientale delle nostre attività favorendo la mobilità dolce, la selezione di partner con approcci sostenibili e la sensibilizzazione dei viaggiatori a comportamenti consapevoli.
Per noi sostenibilità significa anche rispetto delle persone. Garantiamo condizioni di lavoro eque, inclusive e orientate al benessere, promuovendo la conciliazione tra vita professionale e privata e tutelando i diritti dei lavoratori.
Operiamo secondo principi di trasparenza, integrità e responsabilità, rafforzando i sistemi di controllo interno e adottando pratiche di governance ispirate all’Agenda 2030 delle Nazioni Unite. Le nostre politiche sono allineate agli standard GSTC e ai principali criteri internazionali di sostenibilità nel turismo.
Uniti per l’impatto: Il nostro viaggio sostenibile
Cari stakeholder,
continuiamo il nostro percorso di crescita responsabile verso una maggiore trasparenza e condivisione del valore.
Nel 2026 presenteremo il Sustainability Report di Aloschi Bros, redatto su base volontaria e riferito all’anno fiscale 2025: un anno chiave in cui abbiamo accelerato l’integrazione dei principi di sostenibilità all’interno del nostro modello di governance, delle strategie operative e delle relazioni con i territori.
Il nostro impegno si fonda sui principi dell’Agenda 2030 delle Nazioni Unite, che riconosce i 17 Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (SDGs) come una responsabilità condivisa tra istituzioni, imprese, investitori e società civile.
In questo contesto, la nostra strategia rafforza il focus su:
- governance responsabile e trasparente
- valorizzazione delle persone
- impatto positivo sulle comunità e sui territori
- riduzione degli impatti ambientali lungo la catena del valore
Siamo consapevoli che il nostro ruolo va oltre quello di operatori economici. Per questo invitiamo tutti i nostri stakeholder a conoscere, condividere e rispettare il Codice Etico e le Politiche aziendali, strumenti fondamentali per diffondere una cultura di integrità, responsabilità e rispetto lungo tutta la filiera.
Il vostro coinvolgimento è essenziale per rendere questo impegno concreto e misurabile. Grazie per accompagnarci in questo percorso.
Aloschi Bros
- Garantiamo ai dipendenti la libertà di assunzione e la risoluzione del contratto con preavviso.
- Offriamo condizioni di lavoro conformi alla legislazione nazionale sul lavoro e una descrizione delle mansioni nel contratto di lavoro.
- Concediamo ai dipendenti ferie annuali e permessi per malattia retribuiti e permessi annuali non retribuiti.
- Adottiamo una politica di salute e sicurezza per i dipendenti conforme agli standard legali nazionali.
- Disponiamo di kit di pronto soccorso e di personale addestrato in tutte le sedi interessate.
- Rispettiamo l'età minima nazionale per l'ammissione al lavoro.
- Abbiamo un sistema di misurazione della soddisfazione dei dipendenti attraverso riunioni interne.
- Creiamo opportunità per gli studenti di partecipare a stage/apprendistato.
- Dichiariamo di non ostacolare l'iscrizione ai sindacati e la contrattazione collettiva sul lavoro.
- Vietiamo la discriminazione nelle assunzioni in termini di sesso, razza, età, disabilità, etnia.
- Garantiamo ai dipendenti pari opportunità e accesso alle opportunità di sviluppo personale attraverso la formazione.
- Ci impegniamo a ridurre attivamente l'uso di beni monouso e di consumo.
- Incoraggiamo l'acquisto di beni e servizi, come navette/bus e auto elettriche, per ridurre le emissioni di CO2 durante i nostri tour.
- Acquistiamo prodotti sfusi per ridurre la quantità di materiali di imballaggio.
- Impostiamo le nostre fotocopiatrici e le nostre macchine da stampa in modo che siano impostate di default sulla stampa fronte/retro o su altre modalità di risparmio della carta.
- Utilizziamo materiali di pulizia non pericolosi e biodegradabili, certificati con un marchio di qualità ecologica se disponibili a livello locale.
- Abbiamo implementato misure per ridurre i rifiuti di brochure, tendendo, nel tempo, a una politica "solo internet".
- Ci impegniamo a misurare, monitorare e ridurre il consumo energetico, utilizzando un'illuminazione efficiente.
- Spegniamo le luci e le apparecchiature quando non sono in uso e impostiamo le apparecchiature predefinite in modalità di risparmio energetico.
- Quando acquistiamo nuovi articoli, preferiamo apparecchiature ad alta efficienza energetica.
- Abbiamo adottato una politica attiva per ridurre il consumo di acqua.
- Ci atteniamo al protocollo "RIFIUTI ZERO".
- Rispettiamo la legislazione nazionale sullo smaltimento dei rifiuti.
- Ci impegniamo a ridurre gli spostamenti del personale e a promuovere modalità di trasporto più sostenibili. I nostri dipendenti durante la pausa pranzo rimangono in azienda e tornano a casa solo la sera.
- Mantenere e ispezionare correttamente i veicoli a motore dell'azienda, per ridurre le emissioni e il consumo di energia e garantire che siano conformi agli standard di emissione previsti dalla legge.
- Forniamo periodicamente indicazioni, formazione e/o informazioni a tutto il personale sul loro ruolo e sulle loro responsabilità in materia di pratiche ambientali interne.
- Contribuiamo alla tutela e alla conservazione dei beni e dei siti locali di importanza storica, archeologica, culturale e spirituale e non ne ostacoliamo l'accesso ai residenti. Nei nostri tour rispettiamo la natura e le tradizioni dei luoghi visitati.
- Lavoriamo solo con organizzazioni che stanno veramente implementando la sostenibilità nella loro politica turistica.
- Valutiamo regolarmente le pratiche di sostenibilità dei nostri partner principali per assicurarci che le loro pratiche siano veramente sostenibili.
- Informare i partner principali sulla politica di sostenibilità dell'azienda di viaggi e sul fatto che sono tenuti a rispettarla e/o a comunicarla ai clienti finali, ove applicabile.
- Includere clausole chiave di sostenibilità nei contratti con i partner/fornitori.
- Cerchiamo di garantire che i veicoli utilizzati durante i tour non inquinino oltre i limiti di legge.
- Consideriamo il trasporto un aspetto importante del turismo sostenibile e facciamo del nostro meglio per ridurre il livello medio di inquinamento.
- Selezioniamo le opzioni più sostenibili tenendo conto del prezzo e del comfort quando scegliamo le opzioni di trasporto verso la destinazione.
- Considerare un trasporto sostenibile fino al punto di partenza per i viaggi internazionali o a lunga distanza.
- Incoraggiamo i partner a conseguire una certificazione sostenibile.
- Preferiamo le strutture ricettive di proprietà e gestione locale.
- Diamo la preferenza alle strutture ricettive che operano con certificazioni riconosciute a livello internazionale, ad esempio GSTC e/o Travelife.
- Includiamo clausole di sostenibilità standard in tutti i contratti con i fornitori di alloggi, che si concentrano sul lavoro minorile, sulla gestione dei rifiuti e sulla tutela della biodiversità.
- Ci impegniamo a garantire che nella nostra catena di fornitura di alloggi i diritti dei bambini siano rispettati e protetti.
- Lavoriamo con strutture ricettive e ristoranti che incorporano elementi dell'arte, dell'architettura o del patrimonio culturale locale, rispettando i diritti di proprietà intellettuale delle comunità locali.
- Stiamo creando un inventario di escursioni sensibili dal punto di vista ambientale o culturale in ogni destinazione.
- Consigliamo agli ospiti le norme di comportamento durante le escursioni e le attività, ponendo l'accento sul rispetto della cultura locale, della natura e dell'ambiente.
- Comunichiamo i nostri obiettivi e requisiti di sostenibilità ai fornitori di escursioni a contratto, distribuendo queste informazioni attraverso il codice di condotta, i social media, le e-mail, le discussioni e/o le riunioni per ridurre al minimo l'impatto negativo sui visitatori e massimizzare l'esperienza.
- Non offriamo escursioni che danneggino gli esseri umani, gli animali, le piante, le risorse naturali come l'acqua e l'energia, o che siano socialmente e culturalmente inaccettabili.
- Non offriamo escursioni in cui la fauna selvatica viene tenuta in cattività, ad eccezione di attività adeguatamente regolamentate in conformità alle leggi locali, nazionali e internazionali.
- Ci impegniamo a non essere coinvolti con aziende che raccolgono, consumano, espongono, vendono o commerciano specie selvatiche a meno che non rientrino in un'attività regolamentata che garantisca che il loro utilizzo sia sostenibile e conforme alle leggi locali, nazionali e internazionali.
- Selezioniamo guide esperte e/o certificate per accompagnare i nostri ospiti in siti culturali sensibili, siti del patrimonio o destinazioni ecologicamente sensibili.
- Consigliare ai nostri ospiti escursioni e attività che coinvolgano e sostengano direttamente le comunità locali attraverso l'acquisto di servizi o beni, artigianato tradizionale e metodi di produzione locale (cibo) o la visita a progetti sociali.
- Non selezionare le destinazioni in cui il turismo provoca effetti strutturali locali negativi.
- Diamo priorità alla selezione di nuove destinazioni che possono essere raggiunte con mezzi di trasporto più sostenibili.
- Rispettiamo la pianificazione territoriale, le aree protette e le norme sul patrimonio culturale basate sulla legge.
- Sosteniamo le iniziative che migliorano i rapporti tra strutture ricettive e produttori locali.
- Non promuoviamo souvenir che contengano specie di flora e fauna minacciate, elencate nel trattato CITES e nella "Lista Rossa" dell'IUCN, o manufatti storici e archeologici.
- Assicurarsi che la privacy del cliente non venga compromessa.
- Nei messaggi di marketing e pubblicitari ci atteniamo agli standard e ai codici di condotta volontari in materia, senza promettere più di quanto viene fornito.
- Le informazioni sui servizi e sui prezzi sono chiare, comprese le dichiarazioni di sostenibilità.
- Forniamo informazioni sulla destinazione, compresi gli aspetti relativi alla sostenibilità, che siano corrette, equilibrate e complete.
- Informiamo i clienti sull'impatto ambientale delle diverse opzioni di trasporto per raggiungere la destinazione e offriamo alternative sostenibili, ove disponibili.
- Misuriamo sistematicamente la soddisfazione dei clienti e teniamo conto dei risultati per migliorare il servizio e il prodotto.
- Includiamo la sostenibilità come parte integrante della ricerca sulla soddisfazione del cliente.
- Abbiamo procedure chiare in caso di reclami dei clienti.
- Informiamo i clienti sulle alternative sostenibili per quanto riguarda alloggi, escursioni, pacchetti vacanza e opzioni di trasporto.
- Informiamo i consumatori sulle principali questioni e problemi di sostenibilità nella destinazione e otteniamo consigli su come dare un contributo positivo.
- Informiamo i clienti sui rischi e le precauzioni in materia di salute e sicurezza nella destinazione.
- Abbiamo sempre a disposizione una persona di riferimento e un numero di telefono per le situazioni di emergenza.
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